尚般英才在高校人力资源领域具有独特能力和卓越操作，从招募服务、筛选服务、测评服务到面试服务，我们具备一系列的为客户度身定做的人力资源解决方案，以此来帮助您减少在校园招募过程中所花费的时间和金钱。

　　所有候选人都经过全面完善的筛选和评估过程，这就使得您所得到的大学生人才更适任您的工作岗位，并且其稳定性也更高。

在校实习生推荐服务
　　收费标准：100元/人 起
　　收费方式： 实习生上岗一周后
　　保证条款：专业培训、短期保险
　　首批人才简历提供时间：签订服务合同后5个工作日内

服务流程详解
●人才需求了解
　　尚般英才将通过电话或面谈的方式，详细了解您此次招募岗位的具体情况及对目标候选人的准确要求。并根据您提供的信息和资料，进行此次人才招募工作的初步评估。
●人才搜寻方案及报价
　　在此阶段，尚般英才将向您提供关于此次招募工作的详细方案及报价，并最终与您达成共识。
●签订委托合同
　　协助客户完善并详细描述所需招聘岗位的职责、任职条件、特别要求及相应的薪酬福利范围后，签订《大学生人才招募服务协议》及附件《企业基本信息表》和《人才招募委托表》。
●搜寻候选人
　　根据您所需人才的要点，通过我们的校园招募网络及会员数据库进行广泛的搜寻和筛选，并与侯选人进行初步的沟通。在对所接触的候选人信息进行整理、分析、对比后，筛选出基本符合您要求的候选人安排面试。
●候选人面试
　　根据客户的岗位职责和任职要求,由尚般英才的大学生人才专家对候选人进行面试，主要对候选人的教育培训经历、实习经历、专业知识与技能、性格与特点、沟通能力、创新能力、思维逻辑、外语水平、家庭状况等进行沟通与测评，并与候选人就您的职位需求进行深入的沟通与探讨。
●候选人评价
　　在面试的候选人内，经过严格的分析、比较，选择与客户的职位需求最匹配的候选人，对候选人进行综合评价。
●确定首批推荐人选
　　在完成综合评价的候选人内，进行深入的对比、分析，选定5倍于您的招募人数的推荐人选，并将候选人报告推荐给客户。
●客户面试
　　根据客户的要求安排候选人参加面试，协助双方就具体聘用条件进行有效沟通。
●协助签订合同
　　一般来说，应届毕业生的就业合同与在校大学生的实习协议不同于普通用工的工作合同。尚般英才可以根据您和人选的需要，就双方的合同或协议的签定及其它有关事项给予相应的服务与协助。
●服务完毕
　　人选与企业签订实习协议后，尚般英才对此次招募工作的协议服务义务即告结束。